El pasado 24 de abril asistimos a la segunda jornada de Activa tu Empleo de la UPM, participando en una mesa redonda junto a otras empresas del sector. En esta mesa reflexionamos sobre los actuales procesos de selección y todos los aspectos a cuidar. Cada día las empresas cuentan con más información de los futuros candidatos y muchas veces no somos conscientes de que la decisión sobre nuestra candidatura ya no solo depende de nuestro curriculum vitae. Por eso, aquí tienes algunas recomendaciones que te pueden ayudar a que tu candidatura sea la elegida:

• Cuida tu imagen en las redes sociales. Recuerda que algunas empresas las revisan como una parte más de sus procesos de selección, o incluso es su única fuente de información sobre ti.
• Sé proactivo en las redes: Participa en foros y grupos especializados, incrementa tu número de contactos… Todos estos aspectos son valorados muy positivamente por las empresas. Presta atención a tu currículum. Es el catálogo sobre tu perfil profesional y tu carta de presentación. Redáctalo con detenimiento, analizando la información a resaltar en función del puesto al que estás optando.
• Completa con detenimiento tu perfil en los buscadores de empleo o en las herramientas curriculares de las empresas que son de tu interés. A veces puede resultar una actividad pesada o aburrida, pero esa información es esencial para nosotros.
• Recuerda, el proceso de selección comienza cuando recibes la primera llamada telefónica de la empresa, no sólo las pruebas de evaluación o la entrevista ofrecen información sobre ti. Cuida tus intervenciones (llamadas telefónicas, la redacción de correos electrónicos…)
• Tu formación, tu conocimiento de idiomas, ofimática… son esenciales. Pero igual de importantes son tus habilidades y actitud. Muestra una actitud proactiva, entusiasta y motivada; sé cuidadoso con tu comunicación verbal pero también con la no verbal; comparte experiencias de tu vida personal que demuestren tu adaptabilidad ante cambios, flexibilidad, colaboración…

Recuerda, tu carta de presentación ya no es sólo tu CV. Potencia tu marca personal y muéstranos aquello que te convierte en el mejor candidato. El límite lo pones tú.